지속적으로 팀의 목표 동기화를 커뮤니케이션을 진행합니다.
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매주 월요일 오후 1시 30분부터 3시까지는 그 주의 할 일을 정하고 아이디어를 공유하는 대면 전사회의를 진행합니다.
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각 마일스톤이 종료되는 마지막 주 월요일 오후 7시부터 한 달을 리뷰하는 대면 전사회의를 진행하며,
해당 회의를 통해 한 달 동안의 작업물을 바탕으로 프로토타입을 플레이해보는 Play-time을 가지며, 다음 달의 목표를 함께 결정하는 시간을 갖습니다.
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한 달에 한 번, 팀 리더와의 미팅을 통해 고민을 솔직하게 털어놓을 수 있는 '월간 뾰로롱 톡톡' 시간을 운영하여 회사에 대한 궁금증과 고민을 해결할 수 있습니다.
팀 리더와의 미팅은 원하는 시간, 장소, 방식으로 진행할 수 있으며, 미팅에 필요한 모든 비용은 팀 리더가 부담합니다.
4주 동안 열심히 달리고 1주일간 하고 싶은 일을 하는 Cool-time 제도를 운영하고 있습니다.
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Potentially Shippable Increment(PSI)라고 부르는 샌디플로어의 내부 마일스톤으로 종료되면, 팀원 전체는 Cool-down 시간을 갖게 됩니다.
(일반적으로 월요일에 진행되는 전사 회의가 끝난 후, 그 주의 화요일부터 금요일까지 진행됩니다.)
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1주일 동안 자유롭게 과제를 만들고, 팀을 구성하여 기존 업무에서 벗어나 다양한 연구를 진행할 수 있는 시간을 가질 수 있습니다.
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미루어놓았던 R&D 작업, 새로운 기술에 대한 학습, 구조 리팩토링, 그리고 게임잼을 통한 신규 게임 제작 등을 진행할 수 있습니다.
열정적이고 유쾌한 팀원들로 구성되어 있습니다.
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회식이 없는 날이라도, 멤버들이 맛있는 저녁식사 메뉴를 제안하면 가끔씩 갑작스러운 회식이 열릴 수 있습니다.
(술을 강요하지 않으며, 비음주자가 절반을 차지합니다.)
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게임의 방향성에 대해 끊임없이 토론하며, 때로는 새벽에도 마라톤 회의를 진행하면서 결과물을 도출하는 열정적인 팀원들로 구성되어 있습니다.
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업무에 필요하다면, 업무 시간에 공부를 하거나 책을 읽거나 강의를 보는 것도 좋습니다.
때로는 게임을 하는 것도 괜찮습니다. 재미있는 게임 옆에서는 항상 팀원들의 토론 소리가 들립니다.